L’intesa ha riguardato: regionalizzazione, rinnovo Contratto e aumento stipendi, personale ATA e stabilizzazione precari. L’accordo relativo a quest’ultimo tema riguarda indirettamente anche i docenti di ruolo. Vediamo perché .

Stabilizzazione precari

In base all’accordo raggiunto,  i docenti precari con almeno tre annualità di servizio potranno arrivare all’immissione in ruolo con due possibilità:

• il concorso ordinario, con particolari agevolazioni (posti quota riservata tra il 35 – 50%, no preselettiva, no 24 CFU)
• il corso abilitante speciale, svolto presso le Università.

Entrambi i percorsi si prefiggono l’immissione in ruolo dei docenti: il concorso prevede una procedura più lunga, mentre il PAS  una più snella.

Docenti di ruolo

Ai succitati percorsi abilitanti (PAS) potranno accedere anche i docenti di ruolo per il conseguimento di un’ulteriore abilitazione.

Il provvedimento è quanto mai necessario, considerato che dopo l’abolizione dei corsi previsti dal D.lgs. 59/2017, l’unico canale per abilitarsi sarebbe rimasto soltanto il concorso.

L’abilitazione è necessaria per coloro i quali intendono chiedere passaggio di ruolo o di cattedra nell’ambito delle procedure di mobilità.

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Fonte Orizzonte Scuola

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